Augurkenkoning Oos Kesbeke: “Begeef je op de werkvloer, onder de mensen”

Zonder geluk vaart niemand wel

Oos vertelt uitgebreid over de evolutie van het bedrijf: van een kleine inleggerij in een kelder aan het Waterlooplein tot de landelijke speler die het vandaag de dag is. Een staaltje goed ondernemerschap? Oos: “Je hebt ook mazzel nodig. Soms komen dingen op je pad, en als je daarop inspeelt, is dat misschien goed ondernemerschap. Neem die jubileumworst met ons Kesbeke-zuur die wij kregen. We deelden het op social media, en voor we het wisten hingen de inkopers aan de lijn. Nu ligt het gewoon bij Albert Heijn! Zonder geluk vaart niemand wel." 

Goede relatie met de werkvloer 

Cruciaal voor het succes van het bedrijf, is de relatie van Oos met de werkvloer. "Hoe kan je vanuit je heilige toren de boel aansturen? Begeef je op de werkvloer, onder de mensen," adviseert hij.  “Je moet weten hoe de hazen lopen, je moet een goede relatie hebben met je mensen; dan doen ze ook hun best voor je."  

Hij deelt met enthousiasme anekdotes over zijn medewerkers die met trots werken en zich persoonlijk enorm hebben ontwikkeld. Zoals de jongen die - na veel ellende meegemaakt te hebben - uit Afghanistan kwam en nu vol trots en in vloeiend Amsterdams door de fabriek loopt. “Dat wij daar een rol in spelen, dat is zo gaaf!” 

Realityserie 

In de realityserie, die op RTL 5 wordt uitgezonden, krijgen we een eerlijke kijk op het reilen en zeilen binnen de fabriek, waar soms onenigheid op de werkvloer ontstaat. Volgens Oos is dat echter geen probleem: “Als mensen mopperen over elkaar, dan gaat het altijd om het product. En als het om het product gaat, prima. Dat is passie. Dat vind ik mooi. Maar zodra het op persoonlijke aanvallen aankomt, grijp ik in.” Hij benadrukt hoe trots het team is: “De jongens in de fabriek laten niets de deur uitgaan waar ze niet achter staan. Dat is toch het mooiste? Lekkere, mooie producten maken. Dat doen ze hartstikke goed!” 

Succes komt niet vanzelf 

Camiel en Silvian brengen hun eigen, frisse inzichten en ambities in het familiebedrijf, waarbij ze constant de balans zoeken tussen innovatie en het behouden van traditie. Ze bespreken de uitdagingen én hoe het is om met hun vader samen te werken. "Het botst ook wel eens," geven ze toe. "Dan komt hij half schreeuwend op me afgestormd. Hij is echt een pietje-precies – iets wat belangrijk is in de voedselindustrie. En achteraf heeft hij toch vaak gelijk." Maar eerlijk is eerlijk: "Als pa een fout maakt, krijgt hij de lading terug." 

Een waardevolle tip voor jonge ondernemers en studenten? Volgens Oos komt succes niet vanzelf: "Als je iets echt wilt, en je verzamelt de juiste mensen om je heen, dan geloof ik dat het lukt. Maar je drive is belangrijk. Als je echt iets wil bereiken, werk je niet van 8 tot 5. Je bent continu bezig om je zaak beter te maken. En dat betekent ook offers brengen." 

Mis deze inspirerende aflevering niet, vol waardevolle lessen en een unieke kijk achter de schermen van een echt familiebedrijf met karakter!