Collegereeks Psychologie van Leiderschap
In het kort
- Concreet en toepasbaar
- College van experts uit het bedrijfsleven
- Theorie gekoppeld aan de praktijk
Informatie
- Startdatum
- 7 november 2024, 3 maart 2025, 15 mei 2025, 30 oktober 2025
- Duur
- 6 dagen
- Colleges
- van 15.30 tot 19.30 uur
- Investering
- € 2.495,- (excl. btw)
- Locatie(s)
Introductie
Leiderschap en psychologie zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Een element van succesvol leiderschap is het beïnvloeden van mensen om uitvoering te geven aan de organisatie missie. Om goed te kunnen beïnvloeden moeten we eerst begrijpen
hoe mensen in elkaar zitten.
Deze collegereeks geeft inzicht in de psychologische kant van leiderschap en (on)bewust menselijk gedrag.
De kern van deze collegereeks
- De dynamiek tussen leiden en volgen.
- Het bewuste en het onbewuste menselijk gedrag.
- De spanning tussen het belang van het individu en het belang van de organisatie.
Wat levert het je op?
- Je hebt inzicht in een aantal aspecten van de ontwikkelingspsychologie zoals vertrouwen, omgaan met autoriteit en macht en de werking van de hersenen.
- Je hebt persoonlijk handelingsrepertoire als leider vergroot en bent zich bewust van het effect van jouw handelen.
- Je hebt inzicht in groepsdynamiek en teamsamenwerking.
Inhoud
Wat ga je doen?
In deze collegereeks Psychologie van Leiderschap worden inzichten uit de sociale psychologie met betrekking tot groepsprocessen en sociale of groepsidentiteit toegepast op leiderschap en gekoppeld aan leiderschapsvoorbeelden uit de praktijk.
Doelstelling
- Het verkrijgen van inzicht in de psychologische kant van leiderschap en (on)bewust menselijk gedrag.
- Koppel psychologische inzichten aan concrete managementvraagstukken.
Thema's
Tijdens de collegereeks ga je aan de slag met de volgende thema's:
- Leiderschap in een wereld van geven en nemen
- Gestisch leiderschap
- Leiderschap als complex dynamisch samenspel
- Leiderschap in excellente professionele organisaties en de invloed van de nieuwe generatie
- Breinmanagement: verbeter je leiderschap met kennis uit de neurobiologie
Leiderschap als drijvende kracht in gedrags- en cultuurverandering
Van wie krijg je college?
Tijdens de collegereeks Psychologie van Leiderschap geven ervaren gastsprekers uit de wereld van wetenschap, bedrijfsleven en openbaar bestuur vanuit hun unieke invalshoek hun zienswijze op goed leiderschap.
Hoogleraren en experts
- Prof. dr. Dirk Buyens- Hoogleraar human resources management
- Prof. dr. Mathieu Weggeman- Hoogleraar Organisatiekunde, in het bijzonder Innovatie Management aan de Faculteit Industrial Engineering & Innovation Sciences van de Technische Universiteit Eindhoven.
Deze sprekers zijn onder voorbehoud van wijzigingen.
Sprekers
-
Prof. dr. Jaap van Muijen
Functietitel HoogleraarAls organisatieadviseur heeft Jaap van Muijen zich gespecialiseerd in het vertalen van strategische keuzes van nationale en internationale organisaties naar het gewenste leiderschap in die organisaties en dan vooral in de hogere echelons.
-
Prof. dr. Lidewey van der Sluis
Functietitel ProfessorLidewey van der Sluis is hoogleraar Organisatorisch Leiderschap en Strategisch Talent Management. Als denker en adviseur slaat ze een brug tussen theorie en praktijk. Daarbij staat de toekomst van werk centraal.
-
Prof. dr. Edgar Karssing
Functietitel ProfessorEdgar Karssing is een visionair leider op het gebied van beroepsethiek en integriteit. Hij bespreekt thema's als morele moed, omgaan met dilemma's, vertrouwen, fiscale ethiek en de ethiek van data.
-
Prof. dr. Erik Scherder
Functietitel Hoogleraaris een Nederlandse hoogleraar neuropsychologie die verbonden is aan de Vrije Universiteit in Amsterdam (VU).
Deze sprekers zijn onder voorbehoud van wijzigingen.
Aanmelden
Voor wie?
Deze collegereeks is ontwikkeld voor hoger opgeleiden die diepgaand inzicht willen ontwikkelen in organisatiegedrag en -psychologie in relatie tot management.
Meld je nu aan
Aanmelden voor de collegereeks Psychologie van Leiderschap doe je via de aanmeldbutton. Je wordt hiervoor doorverwezen naar de website van onze samenwerkingspartner ONE Business.
Data en tijden
Dit programma heeft meerdere startmomenten. Kies zelf wat jou het beste uitkomt.
Startmomenten
-
Editie maart 2025
Dit programma vindt plaats op:
- 3, 10, 17, 24 en 31 maart 2025
- 7 april 2025
-
Editie mei 2025
Dit programma vindt plaats op:
- 15 en 22 mei 2025
- 5, 12, 19 en 26 juni 2025
-
Editie oktober 2025
Dit programma vindt plaats op:
- 30 oktober 2025
- 6, 13, 20 en 27 november 2025
- 4 december 2025
Interesse in deze opleiding?
Ben jij geïnteresseerd in de opleiding Collegereeks Psychologie van Leiderschap? Meld je dan online aan.
Investering
Wat zijn de kosten?
De investering voor de collegereeks Psychologie van Leiderschap is € 2.495,- (exclusief 21% btw). Dit bedrag is inclusief lesmateriaal en een lichte maaltijd. Je ontvangt de factuur van onze samenwerkingspartner ONE Business. Je ontvangt een deelnamecertificaat van ONE Business en Nyenrode Business Universiteit.
Kosteloos annuleren is uitsluitend mogelijk per e-mail tot 4 weken voor de aanvangsdatum. Na die datum ben je het volledige deelnamebedrag verschuldigd.
Annulering dient altijd schriftelijk te geschieden.
Disclaimer
*Alle bedragen en voorwaarden zijn indicatief (exclusief btw en bijkomende kosten, tenzij anders aangegeven) en onder voorbehoud van periodieke wijzigingen.
Gerelateerd nieuws
-
‘Zie degene met wie je onderhandelt als je danspartner’
Publicatiedatum: 11-11-2024Volgens Raymond Vromans onderhandelen we eigenlijk de hele dag. “Dat doen we niet alleen op ons werk met collega’s en leidinggevenden, maar ook thuis met onze partner en kinderen.”
Bekijk artikel -
Leren onderhandelen met bokshandschoenen aan
Publicatiedatum: 24-10-2024Wat hebben vechtgedrag en communicatie met elkaar gemeen? Meer dan je zou denken, zo blijkt in de workshop van Alwin de Rijke in het programma Impactvol Onderhandelen.
Bekijk artikel -
Het belang van empowerend leiderschap in thuiswerkbeleid
Type: OnderzoekPublicatiedatum: 25-9-2024Thuiswerken is gemeengoed geworden. Dit kan negatieve effecten hebben, zoals een verlies aan cohesie. Organisaties proberen dit tegen te gaan met een thuiswerkbeleid. Maar uit onderzoek blijkt dat empowered leadership veel belangrijker is.
Bekijk artikel -
‘Een goede marketeer brengt de buitenwereld naar binnen’
Type: OnderwijsPublicatiedatum: 9-7-2024Marketeers staan in deze tijd voor grote uitdagingen.
Bekijk artikel
Contact
Vragen? Neem vrijblijvend contact met ons op, we helpen je graag!